職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，人人都想成為這個(gè)戰(zhàn)場(chǎng)上勝利者。為適應(yīng)公司發(fā)展要求，優(yōu)化人力資源配置，保證公司新一輪跨越式發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，阿滿公司于9月16日至18日舉行了為期3天的競(jìng)顯真我本色，演繹職場(chǎng)風(fēng)采的店長(zhǎng)經(jīng)理競(jìng)聘會(huì)。
    公司各店共記100人參加競(jìng)聘，競(jìng)聘者以筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)展開競(jìng)聘，競(jìng)聘成功者公司將給予調(diào)整職位作為店長(zhǎng)經(jīng)理來培訓(xùn)每一位競(jìng)聘成功者，另外在工資方面也會(huì)有相應(yīng)的績(jī)效工資作為補(bǔ)助來回饋我們每一位店長(zhǎng)經(jīng)理。
    此次競(jìng)聘會(huì)的開展不僅為真正有才能的員工提供了發(fā)展平臺(tái)和綠色的晉升通道，也為公司充實(shí)門店管理力量提供了保障。

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